El Ayuntamiento moscón niega irregularidades en el plan de empleo

IU asegura que hubo un error en un informe del Servicio de Empleo, por un aspirante que no había fichado el paro, y que fue transferido al plan de empleo local

Redacción/Grado

El equipo de gobierno moscón ha desmentido que el Ayuntamiento cometiera ninguna irregularidad en la gestión del plan de empleo, como denunció Ciudadanos, cuyo portavoz municipal acusó a IU de aceptar una declaración jurada de uno de los aspirantes, que resultó no cumplir finalmente los requisitos, por lo que según la formación naranja se perdió la subvención regional, pese a lo cual el trabajador siguió trabajando con cargo a las arcas municipales.

IU asegura que «según los técnicos municipales no se cometió ninguna irregularidad, ya que no bastándoles con meras declaraciones juradas, antes de contratar a los trabajadores del Plan de Empleo del Principado
se solicitaron informes de cumplimiento de requisitos a las administraciones correspondientes, y
éstas confirmaron por escrito (consta en el expediente) la veracidad de lo declarado, por lo que la contratación de los trabajadores se produjo con absoluta regularidad y conforme a la documentación oficial».

El problema surgió más de un mes después, cuando el Servicio de Empleo indicó que se había producido un error y uno de los aspirantes no había fichado el paro cuando le correspondía. «No se perdieron fondos regionales, precisamente para eso se contrató a otro trabajador subvencionable con los fondos del Principado, con lo que ni un solo euro de la subvención concedida para contratar trabajadores quedará sin utilizar, ni un desempleado por contratar, con estos fondos. No se perjudicó a los trabajadores, ya que Grado/Grau, por sensibilidad social, es el único de los municipios pequeños de Asturias que tiene un plan de empleo propio, financiado con fondos exclusivamente municipales, destinado a rescatar a través del empleo a trabajadores en riesgo de exclusión social. Esta era la circunstancia que se daba en el trabajador que no podía ser subvencionado con los fondos del Principado, por lo que pudo mantenerse su contratación sin
ningún perjuicio a las arcas municipales», señala IU a través de un comunicado.

El equipo de gobierno concluye que  «la gestión municipal no ha sido irregular ni ha perjudicado doblemente al Ayuntamiento. Beneficia, eso sí, doblemente al municipio y a los desempleados contratados, pues se desempeña un trabajo en beneficio de la comunidad (un contratado no es un perjuicio a las arcas municipales, como cree el portavoz de Ciudadanos) y se protege a los desempleados, a los posibilita salir de la exclusión social. En conclusión, si hubiese irregularidades, el concejal de Cs ya habría puesto la denuncia en el
juzgado y no en los medios de comunicación. Desde el equipo de gobierno, queremos de una vez por todas que respete el trabajo de los técnicos municipales».