Los trabajadores aceptan suspender tres jornadas de paros tras revisar la empresa el despido de un trabajador

Redacción/ Trubia

Los trabajadores de Química del Nalón en las plantas de Sama y de Trubia han decidido suspender las tres jornadas de huelga que habían convocado, por el despido de un trabajador. En principio, los paros estaban convocados para el 9, el 13 y el 17 de diciembre, aunque a última hora de la mañana se decidió suspender la convocatoria, tras un principio de acuerdo entre la empresa y el afectado, vecino de Trubia.

Según denunciaron los trabajadores, el despido se produjo después de incorporarse de una baja de larga duración. «Tras realizar el reconocimiento médico, la empresa le comunicó que no era apto para desempeñar su puesto de trabajo y le entregó la carta de despido alegando que no existe ningún puesto compatible al que reasignarle. Este hecho supone un agravio comparativo ya que en anteriores ocasiones la Química del Nalón siempre dispuso de puestos compatibles para trabajadores en la misma situación», señalan fuentes sindicales. El comité de empresa, cuya presidencia ostenta el sindicato UGT y cuenta con representación de CC OO y USO, informó hoy a los trabajadores de que la empresa ha aceptado retirar la carta de despido y facilitar al trabajador un nuevo reconocimiento médico, para constatar que es apto para otro puesto de trabajo, un acuerdo que en principio el comité de empresa considera satisfactorio. En la asamblea participaron representantes de otras centrales sindicales, como CSI. Estos últimos mostraron su «desconfianza sobre el compromiso de Química Nalón en esta nueva decisión tomada, ya que si el segundo reconocimiento del compañero resulta también no apto, la empresa pasaría de tener un no apto a tener dos y, por tanto, a estar más respaldada en su decisión inicial de despedir a nuestro compañero»-