El acuerdo, ya negociado con los sindicatos, incluye cinco puestos de turno libre y el resto de promoción interna, entre ellos el de inspector de la Policía Local, para cubrir la jefatura del cuerpo

Redacción/ Grau

El Ayuntamiento de Grado ha aprobado su Oferta de Empleo Público correspondiente al año 2026, con un total de ocho plazas destinadas a reforzar distintos departamentos de la administración municipal y la Policía Local.

La oferta contempla cinco plazas que se cubrirán por turno libre, y tres por promoción interna. Se trata de una plaza de Técnico de Administración General, que será cubierta mediante turno libre. Además, se incluyen tres plazas de administrativo, de las cuales dos corresponden a turno libre y una a promoción interna, y otras tres plazas de auxiliar administrativo. Dos serán cubiertas por turno libre —una de ellas reservada para personas con discapacidad— y una mediante promoción interna.

Por otro lado, la Oferta de Empleo Público incorpora una plaza de inspector de la Policía Local, destinada a promoción interna. Este concurso pretende corresponder al de jefe del Cuerpo, actualmente cubierto de forma interina.

Con esta convocatoria, el Ayuntamiento de Grado pretende cubrir las jubilaciones registradas durante los años 2024 y 2025, además de reducir la temporalidad en la plantilla municipal y reforzar el funcionamiento de los servicios públicos locales.